קורס להכשרת מגשרים בשיתוף אמות גישור

בשנים האחרונות הליך הגישור תופס מקום כדרך אלטרנטיבית ליישוב סכסוכים בארץ, מחוץ ובמקביל למערכת בתי המשפט. שילובו של הגישור בעולם העבודה והעסקים כדרך חיים והשימוש בו ככלי לניהול מו"מ יוצר תרבות חדשה. הגישור בניגוד לשיטות אחרות לישוב סכסוכים נושא עמו מסר חברתי ושילובו בארגונים ככלי ניהולי יוצר תרבות ארגונית חדשה. תרבות של כבוד הדדי, המתייחסת ומכבדת את האינטרסים של כל הצדדים ותרבות של מציאת פתרונות העונים לאינטרסים של הצדדים.

בוגרי הקורס שרכשו מיומנות גישור מעצימים את יכולתם להתמודד עם מחלוקות בדרך של שלום, תוך חיפוש עצמי של פתרונות שימלאו את צרכיהם האישיים ויכבדו את צרכי הזולת.

מה מעניק לך קורס הכשרת מגשרים?
קורס גישור פותח בפני הלומדים צוהר לתרבות שיח עם הזולת תוך התייחסות לצורכיהם האישיים ולצורכי הזולת, מתן כבוד הדדי, בנית אמון ויישוב מחלוקות בדרכי נועם. הקורס מקנה כלים להתמודד עם הקונפליקטים בדרך בונה בכל המישורים – בית - משפחה, בית ספר, עבודה, קהילה וחברה. הפנמת כלי הגישור והפיכתם לדרך חיים הופכת אותנו לאנשים טובים יותר, קשובים יותר ומבינים יותר.

הבנת הזולת אינה אומרת כי אנו מסכימים עמו, אך מתוך הבנה צומח פתרון שמאפשר להמשיך לשמור על יחסים איכותיים ומתמשכים.

תעודה:
לעומדים בדרישות הקורס תוענק תעודה על השתתפותם בקורס להכשרת מגשרים המוכר ע"י וועדת גדות, המקנה אפשרות לרישום ברשימת המגשרים של מערכת בתי המשפט.

מטרות הקורס:
■ הכרת סוגי קונפליקטים ודרכים להתמודדות עמם
■ מתן כללים לניהול מו"מ
■ פיתוח מיומנויות גישור
■ העצמה עצמית בהתמודדות עם מחלוקות בחיי היום יום בעבודה ובעסקים
■ הכשרת מגשרים- לקראת קבלת תעודת מגשר

קהל היעד:
אנשי עסקים ומסחר, מנהלים ועובדים, אנשי כספים, כלכלה, משאבי אנוש, אנשי שיווק, מהנדסים, עורכי דין, רופאים ומורים, המעוניינים לקבל הסמכה כמגשרים.

צוות המרצים:
רכזת אקדמית של הקורס: עו"ד דפנה שגיב, מנהלת אמות גישור.
הקורס יועבר ע"י אמות גישור, מרכז ליישוב סכסוכים, המוכר ע"י ועדת גדות, הוועדה המייעצת לענייני גישור בבתי המשפט .

אמות גישור המרכז ליישוב סכסוכים:
המרכז נוסד ב- 1999 ברמת-גן. מנהלי המרכז חברים בעמותת מגשרי ישראל. מרכז "אמות גישור" הנו אחד המוסדות המובילים בארץ להכשרת מגשרים.

עיקרי התכנים ונושאי ההשתלמויות:
◄ משמעות הגישור בכלל ובחברה רב תרבותית כפרט
◄ קונפליקטים, סוגי קונפליקטים ודרכים להתמודדות עימם
◄ עקרונות בגישור
◄ יישומי הגישור בחיי היום יום
◄ הליך הגישור
◄ מיומנויות הגישור – הקשבה אקטיבית איתור אינטרסים, העלאת אופציות, הצגת שאלות, בחינת אלטרנטיבות, מציאת פתרונות ויישוב מחלוקות
◄ תפקידי המגשר
◄ היבטים משפטיים בגישור-חוק החוזים, כתיבת הסכם, אתיקה סוגיות בגישור
שיטות אלטרנטיביות ליישוב סכסוכים
◄ שיטות אלטרנטיביות ליישוב סכסוכים
◄ מיומנויות המו"מ
◄ גישור בעולם העבודה ובעולם העסקישיטת הלימוד והיקף הלימודים:
הקורס מורכב מ –10 מפגשים בני 6 שעות אקדמיות כל מפגש.
המפגשים יתקיימו אחת לשבוע.

שיטות הלימוד:
הרצאות, תרגילים קבוצתיים, צפייה בסרטים, דיון -רב שיח וסימולציות. לכל משתתף יחולק אוגדן הכולל את החומר העיוני הנלמד במהלך הקורס.